Rólam

KKV-kkal dolgozom. Konkrétan azzal, ami a legtöbb 10–50 fős cégnél hiányzik: döntési struktúra, operációs rend, AI-architektúra - ebben a sorrendben.

Nem eszközöket adok. Rendszert építek. Az a cég, ahol még az sem tiszta, ki miért felel, AI-bevezetéssel nem lesz rendezettebb, csak gyorsabb lesz a káosz.

Hogyan dolgozom

Diagnózissal kezdek. Nem feltételezem, hogy tudom, mi a probléma, még akkor sem, ha hasonló szituációt már láttam tízszer. Minden cég más szűk keresztmetszeten akad el.

Amit utána csinálok: az operációs rend felépítése, vagy az AI-architektúra tervezése attól függően, melyik a valódi következő lépés. A kettő sorrendje nem felcserélhető.

Mit nem vállalok

• AI-eszköz bemutatót és egyszeri workshopot
• Stratégiai anyagot, amit senki nem hajt végre
• Projektet, ahol a döntéshozó nem elérhető

Kapcsolat

Ha azt érzed, hogy a céged AI-t vagy rendszert igényel, kezdd a diagnózissal! Az deríti ki, valóban itt kell-e kezdeni.